社員一人ひとりがより高い成果を生み出せるよう、成長ステージに合った研修受講の機会を設けています。また、多彩なカリキュラムの揃った選択式の能力開発プログラムや、自律的・自発的な学びをサポートするする自己啓発支援制度、資格取得支援制度等も整っています。業務におけるチャレンジを通じて専門領域でのスキルを高められるのに加えて、充実した支援体制のもとで自己成長・キャリア形成を実現できます。
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DX推進部の取り組み
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三菱地所グループにおけるIT活用の推進やデジタル技術活用に必要な各種資格取得（ITストラテジスト、PMP、CISSP、AWS・Google Cloud・Azureの各種認定資格等）、研修の受講についてサポートを受けることが可能です。
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能力開発プログラム
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ロジカルシンキングやファシリテーション等のスキルを磨く『ベーシックプログラム』から、グローバル経済や組織開発等の専門スキルを磨くことのできる『アドバンスプログラム』まで選択式で多彩な教育プログラムをご用意しています。また、ビジネススキルについて、自身の伸ばしたい分野に沿って外部機関で研修を受けることが可能です。
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語学力向上支援制度
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語学習得のため、外部のスクールに通う費用を会社が補助します。
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階層別研修
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昇格時の階層別研修、人材育成研修、新任マネージャー研修など、成長ステージにあわせてさまざまな研修を受けることが可能です。（任意受講）
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資格取得支援制度
（不動産関連）![]()
宅地建物取引士の資格はもちろん、マンション管理士・ビル経営管理士・不動産鑑定士など、さまざまな資格を取得する際にサポートを受けることが可能です。
